Construye tu propia agencia, no solo otra venta de pólizas.
En NexExp formamos a la próxima generación de agentes hispanos en EE.UU. — con licencia o sin licencia, part-time o full-time, en cualquiera de 29 estados. Te damos la Academia, los carriers, el CRM y la mentoría. Tú decides el ritmo.
El camino depende de dónde estás hoy.
La mitad de nuestros agentes ya tenían licencia cuando se unieron. La otra mitad la sacó con nosotros. Ambos caminos terminan en el mismo lugar: tu propia base de clientes, tu landing en nexexp.com y tus comisiones.
Ya eres agente.
Vienes de otra agencia, o trabajaste por tu cuenta. Buscas mejor contrato, mejores carriers y un sistema que te respalde sin pedirte que pierdas tus clientes actuales.
- Onboarding completo en 5-7 días
- Contratos con 21 carriers nacionales
- CRM completo + landing personal en nexexp.com/[tu-nombre]
- Mentor senior asignado el primer día
- Primeros leads pre-asignados según tu zona
Todavía no tienes licencia.
Quieres cambiar de carrera, o quieres un segundo ingreso real desde casa. Nunca vendiste seguros. Te llevamos paso a paso por la Academia NexExp hasta aprobar el examen estatal y colocar tu primera póliza.
- Academia NexExp en español (8 semanas, online)
- Material de estudio para el examen estatal de seguros
- Simulacros y sesiones de práctica con instructor
- Onboarding completo el día que apruebas el examen
- Mentor + landing personal + primeros leads
Todo lo que necesitas para producir desde el día uno.
Una agencia hispana no se construye con buena voluntad — se construye con sistemas. Esto es lo que cada agente activo de NexExp tiene en su escritorio (literalmente).
Academia NexExp
Curriculum en español, 8 semanas, preparación para el examen estatal de seguros, simulacros, instructor. Para los que arrancan desde cero.
21 carriers contratados
National Life, F&G, American Amicable, Washington National, Cigna y los principales del marketplace ACA.
CRM propio NexExp
Pipeline, recordatorios de renovación, integración con marketplace, contacto por WhatsApp directo, todo en español.
Landing personal
Tu propia página en nexexp.com/tu-nombre. Compártela en redes y WhatsApp. Los leads ya llegan asignados a ti.
Mentor senior
Asignado desde el día uno. Llamadas de venta acompañadas, revisión de cotizaciones, feedback semanal.
Leads pre-asignados
Los leads del marketplace y redes llegan al pool de tu estado y se reparten. No empezamos pidiéndote llamadas en frío.
Sistema upline/downline
Reclutar es opcional. Si lo haces, ganas overrides sobre las pólizas de tu downline. Estructura transparente y trazable.
Comisiones competitivas
Estructura de pago alineada al promedio nacional. Lo revisamos contigo en la llamada estratégica antes de firmar contrato.
No vienes solo. Y no te quedas solo.
Cada agente nuevo se une a través de un agente senior (su upline). Ese mentor te acompaña desde el primer día — onboarding, llamadas de venta, dudas de contrato.
Cuando estés listo, puedes reclutar a otros agentes y construir tu propio equipo (tu downline). Las comisiones por overrides de tu equipo son tuyas, encima de las comisiones directas que ya generas con tus clientes.
De interés a primera póliza, en cuatro pasos.
Tomamos las decisiones que importan al principio para evitar que pierdas tiempo después.
Aplicas
Llenas el formulario corto. Datos básicos, si ya tienes licencia, cuándo quieres arrancar.
Llamada estratégica
30 min con un agente senior. Vemos tu ritmo, tu estado, tu historia y qué camino encaja.
Onboarding · Academia
Si ya tienes licencia: contratos y CRM en 5-7 días. Si no: arrancas Academia inmediatamente.
Producción
Recibes tus primeros leads, tu landing personal queda activa, comisiones desde tu primera póliza.
Lo que siempre nos preguntan.
Si tu duda no está aquí, escríbenos en la llamada estratégica — sin compromiso.
¿Cuánto cuesta sacar la licencia de seguros?
Varía por estado: entre $150 y $400 entre el examen estatal y el curso pre-licensing. NexExp tiene acuerdos con proveedores de cursos para reducir ese costo. Los detalles exactos los repasamos en la llamada estratégica antes de que decidas avanzar.
¿Necesito experiencia previa vendiendo seguros?
No. Aproximadamente la mitad de los agentes activos de NexExp nunca había vendido un seguro antes de entrar a la Academia. Lo que sí ayuda: ganas de aprender, disciplina y atender al cliente bien. El resto lo enseñamos.
¿Puedo trabajar part-time, manteniendo mi otro empleo?
Sí. Muchos agentes empiezan así, especialmente quienes trabajan turnos de noche, hospitales o tienen su propio negocio. Mientras tengas tu licencia activa, tú decides el ritmo de horas y de familias por mes.
Estoy en otra agencia. ¿Puedo cambiarme?
Sí, si tu contrato actual te lo permite. Algunas agencias tienen cláusulas de exclusividad o periodos de transición. En la llamada estratégica revisamos tu contrato actual y te decimos honestamente si te conviene migrar ahora o esperar.
¿Cuándo veo mi primera comisión?
Después de tu primera póliza colocada y aprobada por el carrier. Los tiempos varían: algunos carriers pagan en 30 días, otros en 60-90 días. El CRM te muestra el status de cada póliza pendiente de pago en tiempo real.
¿Tengo que reclutar a otros agentes para ganar?
No. Reclutar es totalmente opcional. Muchos agentes top de NexExp solo producen directo y nunca reclutan. Si decides reclutar, las comisiones por overrides de tu downline se suman encima de las directas — no las reemplazan.
¿En qué estados puedo trabajar como agente NexExp?
Hoy operamos en 29 estados. Tu licencia inicial es del estado donde resides, y se pueden agregar licencias adicionales (non-resident) en otros estados conforme tu producción lo justifique. Esto lo organizamos contigo en el onboarding.
El primer paso no es vender. Es aplicar.
Tres minutos te separan de una conversación honesta con un agente senior de NexExp. Decidir si esto es para ti viene después.